Stiri - Universitatea din Oradea

10.000 de cursanți la proiectele pe care le-a derulat, 15.000 de ore de training în ultimii 10 ani și alte 2.000 de ore de coaching. Acreditată ca formator de formare profesională și manager de formare profesională. A văzut (aproape) toată lumea după ce a lucrat pe vapor și iubește lumea resurselor umane. Își propune ca în următorii cinci ani să transforme centrul de training pe care îl construiește în Oradea în cel mai important centru de acest fel din partea de vest a țării. Toate acestea sunt doar câteva dintre ”bornele” care au marcat ori vor marca activitatea Luminiței Popa, director al companiei orădene Corporactive Consulting și dorectorul de resurse umane al uneia dintre cele mai importante companii internaționale prezente în reședința Bihorului, Plexus Services Ro.

Cu prilejul împlinirii a 50 de ani de la Congresul Identității Romilor și Zilei Internaționale a Romilor, masteranzii programului Politici Publice Europene din cadrul Departamentului de Științe Politice și Științele Comunicării, la Universitatea din Oradea, au organizat un webinar dedicat zile internaționale consacrate membrilor acestei etnii.

Ce profesie să îmi aleg și ce acţiuni pot întreprinde pentru realizarea scopului propus? Care sunt resursele pe care le pot aloca și cum pot depăși barierele care apar? Sunt câteva dintre întrebările la care 52 de elevi de la Liceele din Dobrești, Șuncuiuș și Borod din judeţul Bihor au aflat răspunsuri cu ajutorul specialiștilor din cadrul proiectului „Antreprenor pentru viitor”.

În luna martie 2021 a avut loc acțiunea de refacere a plantajului de molid (livadă seminceră) din cadrul Ocolului Silvic Sudrigiu, Direcția Silvică Bihor acțiune ce se desfășoară în acest an sub egida Lunii Pădurii (15 martie - 15 aprilie).

Comisia Europeană a aprobat în data de 27.02.2021, aderarea Universității din Oradea la Erasmus Charter for Higher Education - ECHE pentru perioada 2021 – 2027. Carta asigură cadrul european pentru colaborare internațională la nivel universitar în cadrul programului Erasmus+.

Universitatea din Oradea în parteneriat cu Agenția Județeană pentru Ocuparea Forței de Muncă Bihor anunţă desfășurarea workshop-ului pe teme orizontale „Combaterea discriminării în viața academică”, derulat în cadrul proiectului: „SmartDoct - Programe de înaltă calitate pentru doctoranzii și cercetătorii postdoctorat ai Universității din Oradea pentru creșterea relevanței cercetăriiși inovării în contextul economiei regionale”, luni, 22 martie 2021, orele 14-16, online.

Între izvoarele istorice narative, jurnalele și memoriile de călătorie ocupă un loc special, surse de inedite informații trecute prin filtrul unor călători de formații profesionale și intelectuale diverse (militari, clerici, diplomați, funcționari), cu cunoștințe istorice uneori rudimentare, dar animați de dorința de a cunoaște și a înțelege semnificațiile unor noi spații geografice, contextul politic și social al unor ținuturi caracterizate printr-un topos și etos cu iz oriental. Sub imperiul acestei tentante paradigme, excursul prof. univ. dr. habil. Sorin ȘIPOȘ, directorul Școlii doctorale de la Facultatea de Istorie a Universității din Oradea – Călători străini în spațiul românesc și simbolistica frontierei (1710-1810). Metodologia cercetării –, susținut online, în 11 martie a.c., a reprezentat un util demers academic, adresat confraților, deopotrivă studenților, masteranzilor și doctoranzilor, tinerilor cercetători în domeniu care au participat într-un număr foarte mare.

De-a lungul veacurilor, spațiul românesc s-a oglindit în scrierile și mărturiile călătorilor străini care l-au cunoscut nu doar geografic și peisagistic, dar mai ales cultural, prin înfățișarea localităților, prin întâlnirea cu oamenii de sorginte socială variată, obiceiurile și tradițiile lor, limba vorbită în varii registre și inflexiuni locale, precum și artefacte. Simbolul frontierei, ca limes, piatră de hotar, a devenit și a acumulat în timp un complex sistem de „aluviuni” culturale, între care unele țin de magie și supranatural, de riturile de trecere spre alt tărâm, călătoria și îndepărtarea de spațiul cunoscut și de apartenență fiind gesturi adesea însoțite de sentimentul acut de suspendare între lumi.

Universitatea din Oradea în parteneriat cu SC CORPORACTIVE CONSULTING SRL anunţă demararea activităţilor cu sub-grupul ţintă I–elevi în cadrul proiectului: „Antreprenor pentru viitor” și a Activităţii 5-Asigurarea unor pachete integrate de servicii de sprijin pentru elevi şi studenţi,în special pentru cei care provin din grupuri vulnerabile, în vederea creşterii ratei de acces şi paticipare la programele de licenţă ale Universităţii din Oradea/ Sub-ac.vitatea 5.1: Pachet integrat de servicii pentru elevi (informare, conştientizare,testare atitudinală, consiliere şi orientare profesională personalizată).

Joi, 25.02.2021, Universitatea din Oradea a organizat concursul public pentru ocuparea funcției de director al Consiliului pentru Studiile Universitare de Doctorat (CSUD), conform datelor postate pe site-ul universității. Candidații trebuiau să fie persoane care au dreptul de a conduce doctorat și care îndeplinesc standardele CNATDCU minimale și obligatorii pentru acordarea atestatului de abilitare în vigoare, în domeniul în care conduce doctoratul. La concurs s-a prezentat un singur candidat, prof.univ.dr.ing.habil. Radu-Cătălin Țarcă, conducător de doctorat în domeniul Inginerie Industrială.